A GESTÃO DE COMPETÊNCIAS COMO UMA DAS IMPORTANTES ESTRATÉGIAS PARA O FOMENTO DA INOVAÇÃO DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES

Autores

  • Adilson Cunha Costa

DOI:

https://doi.org/10.24883/IberoamericanIC.v7i2.217

Palavras-chave:

Gestão de Competências, Competitividade, Inovação, Strategic management, Competency Management, Innovation

Resumo

 Este artigo teve por objetivo discutir sobre as possíveis contribuições da gestão de competências para a inovação nas organizações. Atribuiu-se a devida importância ao assunto, porque uma organização, que incorpore entre as suas estratégias fundamentais a valorização de uma gestão de competências que priorize a inovação, pode aumentar o seu potencial competitivo no mercado em que atua. O estudo, quanto aos procedimentos metodológicos, foi de caráter exploratório e qualitativo, instrumentalizado por uma revisão bibliográfica sobre as principais teorias que norteiam o tema. Por fim, apresentou-se algumas perspectivas novas para o alinhamento da gestão de competências ao processo de inovação dentro das organizações, através de três eixos fundamentais: o estratégico, o de processo e o de gestão de pessoal.

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Biografia do Autor

Adilson Cunha Costa

Mestre em Administração pela Faculdade de Campo Limpo Paulista- Faccamp. Especialização em Controladoria e Auditoria pelo Centro Universitário Campos de Andrade Uniandrade. Possui graduação em Ciências Contábeis pela Faculdade Estadual Filosofia Ciências e Letras de Paranaguá (1988). Licenciado nas disciplinas técnicas do Ensino Médio pela Universidade Estadual de Ponta Grossa (1994). Graduação em Filosofia pela Universidade São FranciscoSP (1995). Graduado em Teologia pela Faculdade Católica de Fortaleza (2011). Tem experiência profissional na área pública e privada. Já foi servidor público concursado nos cargos de Analista PrevidenciárioINSS ( Rio do Sul SC), Analista JudiciárioContadoria( Justiça Federal do Paraná em Curitiba) e Auditor Fiscal (Secretaria da Fazenda do Estado do Ceará). Atualmente é professor no Ensino Superior.

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Publicado

2017-06-16

Como Citar

Costa, A. C. (2017). A GESTÃO DE COMPETÊNCIAS COMO UMA DAS IMPORTANTES ESTRATÉGIAS PARA O FOMENTO DA INOVAÇÃO DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES. Revista Inteligência Competitiva, 7(2), 82–106. https://doi.org/10.24883/IberoamericanIC.v7i2.217

Edição

Seção

Artigos